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畢業后找工作,這8個職業技能很關鍵

● 2021.09.27

你是否會在大學畢業后,

依然覺得自己無法進入職場?

Gallup-Lumina基金會調查發現

只有13%的美國人認為

剛畢業的大學生就已做好了就業的準備

從大學到工作,我們會面臨許多變化

究竟有哪些技能是職場必備的?

今天,主頁菌將為大家總結最重要的8條

一起看看你是否已經具備?

#1

 批判性思維和解決問題能力

無論將來是想成為職業設計師,還是自由藝術家,都需要與客戶、機構、畫廊等各種對象打交道。批判性思維可以幫助我們用知識、數據和事實來解決問題。在設計或管理上,更需要運用良好的推理思維做出決定、分析問題,提出具有創造性和原創性的解決方案。

#2

 口頭和書面交流能力

能夠清晰表達想法和有效溝通,是職場上需要掌握的另一項技能。你需要向客戶或領導闡述你的設計方案,如何以最佳的溝通方式來表達想法,讓對方接受你的成果至關重要。(小tips:可以試著注意一下自己的肢體語言,可能會起到畫龍點睛的作用。)同樣,清晰有條理的書面文字表達,也能為你的工作成果加分很多。

#3

 協作和團隊合作能力

在大學時,我們就會經歷許多小組項目,目的是培養大家的團隊合作技能。在職場中,不僅需要處理好的關系,也需要解決壞的關系。如何在不同的文化、種族、年齡、性別、宗教、生活方式和觀點之間建立協作關系,是非常重要的。

#4

 數字化技能

在新媒體數字化時代,掌握多樣的軟件技能,有效的使用它們來實現目標是非常重要的。現在的工作崗位不是單一的,而是跨界多元的。如果你在作為服裝設計師的同時,掌握視頻剪輯、圖片編輯等軟件的進階應用,甚至有一些自己的作品,則會更加分。因此,我們可以利用現在豐富的學習路徑,在視頻網站上通過線上課程自學提升,說不定會為你的職業發展打開新方向。

#5

 領導力

大學剛畢業就需要有領導力嗎?其實,許多公司招聘時,并不止是在找可以填補空缺職位的人,而是尋找能夠與公司共同成長的人。領導力在于你能夠提出自己的觀點,有決策能力,同時具有情緒管理能力,給予團隊凝聚力,這些正是公司所看重的員工潛力所在。所以,在校園時,大家可以積極參與組織或負責團隊活動,積累作為領導者的經驗。

#6

 專業精神和職業道德

一旦你找到第一份工作,就需要為未來的職業生涯做好準備,其中最重要的就是責任感。你需要對自己每一個任務負責,而不能像學生時代一樣,期待有父母或老師來幫你承擔失誤,或者一旦遇到困難就選擇放棄。要養成有效的工作習慣,具備時間觀念。同時要有個人道德、勤奮精神和同理心。這些都會夠提升你的職業形象。

#7

 職業規劃能力

你需要對自己的職業發展有一定的規劃,能夠從短、中、長期的角度評估、考慮未來發展空間,并根據規劃匹配自己的能力。例如,如果你的目標是成為一名平面設計師,那僅僅獲得平面設計學位是不夠的,還需要時刻讓自己在市場上保持競爭力。HR常常會對目標明確、對自己或專業有強烈認同感的應聘者印象深刻。

#8

 廣闊視野和文化包容能力

技術使國際間的文化交流越來越多,無論是選擇回國就業還是留在國外工作,都會遇到來自其他國家、文化、種族和宗教的同事。開放、包容和尊重是非常必要的。在學校里,可以找機會參與國際社區,借此機會與各國學生進行交流,參與國際間的活動。這些都可以幫助提升你的簡歷及終身能力。

通過總結可以發現

其實很多職業能力

正是大學潛移默化所培養的

只是身在象牙塔中的我們

在當時并沒有留意

因此,如果你還沒有畢業

不如對照著上面列出的8個關鍵技能查缺補漏

利用在校的時光更好地提升自己

為進入職場做好全方位的準備

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